¿Que es Coaching ?
Habremos leido y escuchado miles de definiciones de Coaching y seguramente cada una de ellas tiene su punto de veracidad.
El Coaching es un proceso basado en la programación neurolinguistica que nos permite ser conscientes del estado en el que estamos , ser conscientes del estado que queremos alcanzar y del camino a recorrer para conseguirlo.
En todo proceso de Coaching hay un facilitador que es un coach y un cliente que es un coacheè.
Cuando digo el estado en el que estamos en Coaching me refiero a como nos encontramos, nos sentimos, independientemente de la profesión que desarrollamos. Si no estamos a gusto en el trabajo y queremos mejorar y progresar podemos hacer un proceso de Coaching para ver , tener y sentir las cosas claras, independientemente del sector al que nos dediquemos.
El proceso de Coaching es para una persona o para un equipo de trabajo, la metodología del Coaching cambia si es para una persona o para un equipo de trabajo, son las dos metodologías de Coaching que existen y son diferentes.
Un proceso Coaching esta formado por una o varias sesiones en las que el coach ayuda a su cliente a alcanzar lo mejor de si mismo y a obtener los resultados que desea tanto en su vida privada como en la profesional.
Nagore Sanz

Tipos de Coaching
Un coach puede especializarse pero no puede trabajar con su cliente sin tomar en consideración su trabajo, la vida personal y profesional o empresarial ; se superponen en nuestro día a día, y es algo que a la hora de hacer Coaching no se puede separar.
Por ejemplo el coach empresarial no puede hacer un proceso de Coaching empresarial sin tener en cuenta los valores personales, la vida familiar, la personal todo es sistémico e influye en todo.
Ejemplo: Un medico hace carrera de medicina y después se especializa, todos los especialistas son médicos y pasan por una formación común. Los coaches, tenemos una formación base y común , un proceso de Coaching es lo que es, las personas somos personas independientemente de si somos abogados, peluqueros o payasos. En un proceso de Coaching se trabaja con personas no con los títulos.
Se distinguen varios tipos de Coaching , pero realmente la diferencia es trabajar con una persona o con varias personas.
- Coaching personal
- Coaching ejecutivo y empresarial
- Coaching deportivo
- Coaching de equipos
El proceso de Coaching de equipos es diferente al resto de los procesos de Coaching individual.
Por otra parte no debemos de confundir un proceso de Coaching con una asesoría , mentoria, formación o consultoría . Nunca en un proceso de Coaching se le dice al cliente lo que debe hacer, no se aconseja, no se dan soluciones….nosotros los coaches acompañamos a nuestros clientes siguiendo sus mapas mentales no los nuestros.
Cualquiera de estos procesos anteriores serian un fracaso sin un proceso de Coaching , porque el Coaching actúa a nivel interno, cambiando nuestros patrones de pensamiento.
7 Tips beneficios del Coaching
Aquí os dejo 7 ventajas o resultados de hacer Coaching :
- El Coaching nos ayuda a desarrollarnos más rápidamente y a perseguir resultados más satisfactorios.
- Con el Coaching conseguimos los objetivos y las metas que soñamos.
- El Coaching nos orienta a soluciones , estrategias y resultados.
- El Coaching nos hace conscientes de todo los que esta mal y debemos cambiar.
- El Coaching nos aporta confianza, autoestima y motivación.
- Con el Coaching nos convertimos en la persona soñada.
- El Coaching nos aporta sobre todo FELICIDAD.
Te gustaría que te contase personalmente en que consiste un proceso de Coaching conmigo ?
A mí el Coaching me ha cambiado la vida en todos los sentidos, soy otra persona, sé donde estoy y a donde me dirijo sin perder de vista mi objetivo de vida y disfrutando del camino con todas sus piedras y sus flores.
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10 respuestas
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Me apasiona el coaching y me apasionan las personas , principalmente motivar a las personas
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